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Cómo Calcular el IRPF de tu Nómina — Guía 2026

📅 Actualizado abril 2026 ⏱ 7 min lectura ✍️ CalculadoraOnline.es

El porcentaje de IRPF que aparece en tu nómina parece arbitrario, pero responde a cálculos muy concretos. Aquí te explicamos exactamente qué se aplica, en qué orden y por qué dos personas con el mismo sueldo pueden tener retenciones distintas.

📋 Calculadora de IRPF 2026

Calcula tu retención según tus tramos y situación personal.

Usar calculadora →

¿Qué es la retención de IRPF en nómina?

El IRPF (Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas) es un impuesto estatal y autonómico que grava los ingresos. Las empresas actúan como "intermediarias recaudadoras": cada mes retienen una parte de tu salario bruto y la ingresan a Hacienda como anticipo del impuesto que deberás pagar en la declaración de la renta. A esta cantidad mensual se le llama retención de IRPF.

Si a lo largo del año se te ha retenido exactamente lo que debías pagar, la declaración sale a cero. Si se te ha retenido más, te devuelven la diferencia. Si se te ha retenido menos, debes pagar la diferencia en la declaración.

Los tramos del IRPF 2026

El IRPF español tiene una escala progresiva dividida en tramos. Cada tramo se aplica solo a la parte del ingreso comprendida entre sus límites:

Base liquidable (€)Tipo estatalTipo autonómico (aprox.)Tipo total aprox.
0 – 12.4509,50%~9,50%~19,00%
12.450 – 20.20012,00%~12,00%~24,00%
20.200 – 35.20015,00%~15,00%~30,00%
35.200 – 60.00018,50%~18,50%~37,00%
60.000 – 300.00022,50%~22,50%~45,00%
Más de 300.00024,50%~22,50%~47,00%
⚠️ Estos son los tipos estatales + autonómicos medios. El tipo autonómico varía según la comunidad autónoma de residencia. Madrid, por ejemplo, aplica tipos autonómicos algo inferiores a la media.

Cómo se calcula la base liquidable

La base liquidable sobre la que se aplican los tramos no es igual al salario bruto. Antes de aplicar los tramos, se restan varias reducciones:

  1. Reducción por rendimientos del trabajo: para sueldos inferiores a 19.747,5 €, existe una reducción de hasta 7.302 € que reduce significativamente la base.
  2. Mínimo personal y familiar: 5.550 € para el contribuyente, más importes adicionales por hijos, mayores dependientes o discapacidad.
  3. Aportaciones a planes de pensiones: hasta 1.500 €/año (individual) o 8.500 € (empresa) reducen la base imponible directamente.
  4. Cuotas a sindicatos y colegios profesionales obligatorios.

Por esto, dos personas con el mismo salario bruto pero diferente situación personal (hijos, plan de pensiones, discapacidad) pueden tener retenciones muy diferentes.

Ejemplo de cálculo: 40.000 € brutos anuales

ConceptoImporte
Salario bruto anual40.000 €
− Cotizaciones SS trabajador (~6,35%)−2.540 €
= Rendimiento neto del trabajo37.460 €
− Reducción por rendimientos del trabajo−2.000 € (aprox.)
= Base imponible general~35.460 €
− Mínimo personal (soltero/a sin hijos)−5.550 €
= Base liquidable~29.910 €
Cuota íntegra (aplicando tramos)~7.800 €
Retención mensual estimada~650 €/mes
Porcentaje de retención efectivo~19,5%

¿Puedo pedir que me retengan más o menos?

Sí. Puedes presentar a tu empresa el modelo 145 (Comunicación de datos al pagador) para comunicar tu situación personal y que la empresa calcule la retención correctamente. Si tienes varios pagadores, una hipoteca con beneficios fiscales, hijos a cargo o cualquier otra circunstancia relevante, actualizar el modelo 145 puede ajustar la retención a tu realidad y evitar sorpresas en la declaración de la renta.

También puedes pedir voluntariamente que te retengan más (útil si tienes otros ingresos no sometidos a retención). No puedes pedir que te retengan por debajo del mínimo legal.

Preguntas frecuentes

¿Qué tipo de retención se aplica si tengo dos trabajos?
Si tienes más de un pagador, la empresa principal aplica la retención normal. Pero al sumar los dos sueldos en la declaración, puedes encontrarte en un tramo más alto. Por eso es conveniente comunicar a la empresa principal que tienes otro pagador para que aumente voluntariamente la retención y evitar deuda en la declaración.
¿Por qué a veces sube la retención aunque no haya cambiado el sueldo?
Puede deberse a cambios en el modelo 145 (nuevas circunstancias personales que ya no aplican), cambios en la escala de retención por ley, o una recalibración que hace la empresa al inicio de año para ajustar las retenciones al total previsto para ese ejercicio.
¿Cómo sé si el porcentaje de retención que me aplica la empresa es correcto?
Usa nuestra calculadora de IRPF para calcular el porcentaje que correspondería a tu situación. Si el de tu empresa difiere significativamente, revisa el modelo 145 que tienes presentado o consulta con el departamento de RRHH.
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